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自党史学习教育开■展以来，交投集团权属企业黑龙江交通发展股份有限公司（以下简称“龙江交通”）坚决贯彻党ㄨ中央、省委决策≡部署，按照省国资委党委、交投集团党委指示要求，注重“学”“用”结合，坚持把♂开展好“我为群众办实事”实践活动作为检验党史学习教育成果的重要标尺，聚焦职工福祉“开新局”，履行社会责任“开新局”，在担当作为中奋力谱写公司改革发展新篇章。

注重走心，营造为群众办实事氛围

公司党委把党史学习々教育同总结经验、观照现实、推动工作结合起来，同解决实际问题结合起来，以“我为群众办实事”实践活动为抓手，切实解决群众关注的民生焦点、现实难点问题，召开≡专题会议，结合公司实际，全面安排部署，制定时间表、路线图和工作台账，确保公司各级党组织“我为群众办实事”工作落实到位。

注重用心，深入基层查找突出问题

公司领导班子成员结合党建联系点开展基层调研，深入基层一线，认真“走流程”，通过与基层职工讨论交流，广泛征求意见，切实为基层一线员工解决了3项实际问题，一是为基层一线收费站午餐增添牛奶酸奶，为员工身体健康提供更多营养保障。二是利用设备维护检修期对年久失修的生产车间和职工宿舍进行翻新，并为︽夫妻同在公司工作的生产一线员工提供“夫妻宿舍”，三是为车间员工发放新工服，让职工群众真正感受温暖与关怀。

注重守心，积极履行国企社会责任

公司党委坚持履行社会责任，充分彰显国企担当。加速推进智慧高速建设，与交投信科、招商华软等专业机构共同研发哈大高速公路收费机器人项目，为司乘人员提供更多元化的支付方式，全面提高通行效率；积极应用科技养护手段，丰富哈大高速公路基础数据采集方式，实现全方位、无死角管养，为过往司乘人员提供优质路域环境；肇东收费站完善站◆区指示标识，与当地交警部门沟通更改车道虚实线，为过往司乘人员提供安全保障；大力推进智能出租车建设，龙运现代⌒启用“云服务”平台，实现驾驶员日常业务“云办理”，提升了运营效率和服务水平，同时龙运现代设立临时疫苗接种点，为广大驾驶员接㊣　种新冠疫苗，为建成防疫保护屏障贡献力量。

注重暖心，切切实实为群众办实事

公司坚持用心倾听职工群众所想，切实解决职工群众所需，为职工群众办实事解难题。公司人力资源部依据《黑龙江省人口与计划生育条例(2018版）》，按职工在公司工作年限及独生子女费应领取年限补发独生子女费，构建和谐的劳动关系；本着关心女职工权益及健康的原则提高女职工补助标准；公司三届二次职代会审议通过了《内部退养管理办法》及《协议离岗管理办法》两项制度，为员工提供多种选择机会，切实保障员工合法权益；持续∩推进薪效联动改革，努力∑　实现职工、部门与公司三方面的价值联动，激发职工工作☆动力；鼓励职工提升自身能力，组织编制《员工学历提升和取得执业资格奖励办法》，不断拓宽职工成长之路，维护职工发展权；针对公司青年干部的成长需求，制定青年干部人才储备库，为优秀的青年ω　干部搭建成长成才平台。

下一步，公司党委将按照“我为群众办实事”活动专项工作方案和任务清单积极开展各项工作，强化对基层的调研和“走流程”，不断发现问题，动态调整任务清单，压实责任，力戒形式主义，同时积极选树典型和经验，让“我为群众办实事”活动干有抓手、做出成效、做出特色，努力在党史学习教育▆中走在前列。